Verstehen, was existenzsichernder Lohn ist und wie man
Überprüfen Sie ist die einzige Möglichkeit, diese Lücke zu schließen.
Immer mehr Unternehmen verpflichten sich ernsthaft, mit ihren strategischen Zulieferern zusammenzuarbeiten, um ein existenzsicherndes Lohngefälle für die Arbeitnehmer in ihren Lieferketten zu ermitteln und zu schließen. Um den Dialog zwischen Käufer und Lieferant über die Schließung der Lücke zu ermöglichen, gibt es einige logische Schritte, die Unternehmen durchlaufen könnten. Dies sind pragmatische Schritte, die es den Unternehmen ermöglichen, ihren Verpflichtungen nachzukommen. ImpactBuying unterstützte IDH – die Initiative für nachhaltigen Handel – bei der Entwicklung der Living Wage Roadmap.

Vertrauen, aber überprüfen: Schritt 3 des Fahrplans für existenzsichernde Löhne soll sicherstellen, dass die Prüfer, die die existenzsichernde Lohnlücke vor Ort überprüfen, geschult sind und ihre Kompetenz bewiesen haben, um einen vertrauenswürdigen IDH-Basisbericht zu erstellen. Die ImpactBuying Academy bietet Schulungen zum Thema existenzsichernde Löhne für alle Personen an, die entweder Spezialisten für existenzsichernde Löhne werden möchten oder die als Prüfer vor Ort überprüfen wollen, ob ein existenzsichernder Lohn korrekt ausgewiesen wird.
ImpactBuying ist einer der strategischen Partner, die mit IDH zusammenarbeiten, um die Ziele der Living Wage Roadmap zu erreichen. Wir bieten strategische Unterstützung für Unternehmen und Regierungen, die sich für existenzsichernde Löhne und existenzsichernde Einkommen einsetzen wollen. Welche Schritte können Sie unternehmen? Wie kann man die Lücke messen? Wir von ImpactBuying können Ihnen dabei helfen und bieten mehrere Dienstleistungen an:
Ausbildung zum „Spezialisten für existenzsichernde Löhne
ImpactBuying hat eine Schulung für Unternehmen oder Organisationen entwickelt, die mehr über existenzsichernde Löhne wissen oder Lieferanten/Organisationen oder andere Partner in der Lieferkette auf dem Weg zum existenzsichernden Lohn unterstützen möchten. Unterstützung ist der Schlüssel zur Verbreitung des Konzepts existenzsichernder Löhne, zur Berechnung eines existenzsichernden Lohngefälles, aber vor allem zur Schließung des tatsächlichen Gefälles. Diese Schulung ist teilweise auf die Bedürfnisse Ihrer Organisation zugeschnitten.
Schulungen zu existenzsichernden Löhnen für Einzelhändler und Markenhersteller
Wir haben ein gezieltes Schulungsprogramm zum Thema existenzsichernde Löhne, das speziell für Einzelhändler und Markenhersteller entwickelt wurde. Entwickelt, um ihnen zu helfen, zu verstehen, wie sie die IDH-Tools zur Überprüfung existenzsichernder Löhne nutzen können und wie sie die IDH-Lösungen in ihre Lieferantenkommunikation, Verhaltenskodexe, Verträge usw. integrieren können. Sie konzentriert sich auch auf die Entwicklung von Szenarien zur Schließung der Lohnlücke. Dies ist ein maßgeschneidertes Schulungsprogramm.
Schulung zu existenzsichernden Löhnen für Prüfer, die einen formellen IDH-Basisbericht erstellen wollen
Da die IDH-Projekte für existenzsichernde Löhne weltweit von vielen Partnern durchgeführt werden, ist eine einheitliche Überprüfung des existenzsichernden Lohns entscheidend. Um den Einkäufern die Möglichkeit zu geben, mit ihren Lieferanten einen Dialog über die Schließung eines existenzsichernden Lohngefälles zu beginnen, ist ein vertrauenswürdiger Bericht, der einen Nachweis über ein verifiziertes existenzsicherndes Lohngefälle liefert, ein guter Ausgangspunkt. ImpactBuying führt die formale Schulung für Prüfer durch, die den IDH-Basisbericht erstellen. Dabei kann es sich um Dritt-, Zweit- und Erstprüfer handeln. Nach einer intensiven Schulung von 2×4 Stunden legen die Prüfer eine Prüfung ab, um nachzuweisen, dass sie über die erforderlichen Kenntnisse der IDH-Gehaltsmatrix, des IDH-Basisberichts und der IDH-Prüfrichtlinien verfügen, um eine möglichst einheitliche und vertrauenswürdige Überprüfung der existenzsichernden Lohnunterschiede zu gewährleisten.
Prüfer, die die Prüfungen erfolgreich ablegen, erhalten eine offizielle Registrierungsnummer, die auf dem offiziellen IDH-Basisbericht zu finden ist. Prüforganisationen, die sich aktiv an der Erstellung eines formellen, verifizierten IDH-Basisberichts über existenzsichernde Löhne beteiligen möchten, können sich hier bei IDH registrieren lassen und eine Absichtserklärung (MOU) mit IDH unterzeichnen. Die unterzeichnete Absichtserklärung garantiert, dass der Prüfer über Änderungen des Fahrplans für existenzsichernde Löhne auf dem Laufenden gehalten wird. Für weitere Informationen besuchen Sie bitte diese Seite. Sind Sie daran interessiert, einen formellen IDH-Basisbericht zu erstellen und offiziell registriert zu werden? Schauen Sie sich bitte auf ihrer Website um.
ImpactBuying ist dafür verantwortlich, den Überblick über alle einzelnen Prüfer zu behalten, die die Prüfungen bestanden haben. Hier finden Sie die Identifikationsnummern der Prüfer, die bestanden haben.
Sind Sie daran interessiert, mehr über die Bedingungen unserer Ausbildung zum existenzsichernden Lohn zu erfahren? Schicken Sie uns Ihre Bewerbung und wir werden Sie über das detaillierte Ausbildungsprogramm Ihrer Wahl und die damit verbundenen Kosten informieren.